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追索加班费，留存证据是关键【案由】：加班费争议【案情简介】：张女士于2008年7月与南京某公司签订劳动合同，约定工作时间每天6.5小时，每周工作6天，周六工作时间为5.5小时。张女士称，实际工作期间，
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【案由】清算责任纠纷该案一审判决以股东未履行清算义务，要求股东对公司债务承担连带责任；当事人不服一审判决，并委托本所律师代理本案二审程序，向南京市中院提起上诉，最终南京市中院支持了我方当事人的上诉请求
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自愿放弃缴纳社保协议是否有效？【案由】社会保险纠纷【案情简介】朱女士2008年10月进入南京某公司担任销售员一职。入职之后，用人单位一直未给朱女士缴纳社会保险。2010年8月，朱女士生病住院，期间的医
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员工病假期间能否辞退？【案情简介】薛某与南京某工厂签订劳动合同，合同期限自2007年6月至2008年5月止。合同期限届满后，双方未签订劳动合同，薛某继续在该企业工作。2008年9月，薛某因病请假在家休
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【案由】故意伤害【案件事实】2013年10月7日中午，李某及其家属与医生确认其父状况良好，便留其父在医院继续治疗，谁知刚到家医院就打电话来通知李父病危。待家属赶到医院，李父已病故。因李父猝死，李某及其
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